职场困境与挑战：一个被边缘化的员工的经历

在当前的工作环境中，作者正经历一系列挑战和边缘化。尽管如此，作者决定专注于手头的工作，并拒绝接受任何额外任务，只通过工单系统和邮件处理工作。同时，作者也采取了一种直接的方式，通过在公司大群里公开@那些试图刁难他的人。领导和其下属采取了一系列措施来对付作者，包括驳回加班申请、对作者提出的方案进行挑剔和反驳、在会议中故意不通知作者、利用作者以往的小过错来攻击他、故意使系统崩溃迫使作者重装系统，甚至准备将一个已知存在问题的方案交给作者负责，并给作者打B级绩效。面对这样的情况，作者感到和小人相处的日子非常艰难，因此已经开始寻找其他公司的机会。作者在社区上分享了这些经历，并提供了讨论链接供其他用户查看和参与讨论。